Team Performance Training
Wie denkt dat hij uitgeleerd is wil ik uitnodigen kijk eens goed in de spiegel en om je heen. Is het echt zo?
Om met je team, je afdeling of je bedrijf in training te gaan, hoef je absoluut geen probleem te hebben. Het enige wat je moet hebben is een groeiende mindset, de wil om te leren en de passie om het beste uit je zelf te halen.
De mooiste coachvraag is eigenlijk hoe worden wij als team nog beter. Als leidraad gebruik ik de piramide van Lencioni een duidelijk model over hoe je laag na laag bouwt aan je team en de leden om te komen tot de hoogste trap ‘Gezamenlijke High Performance.’ Tijdens dat proces ontmoet je als team veel obstakels. En juist die maken dat je ergens op een laag blijft hangen. Ik las ergens dat slechts 5% van (topsport)teams in de Performance Fase komen. En dat geloof ik zonder meer. Alles moet kloppen en dat is een niet geringe uitdaging.
Team Performance training gaat ondermeer over;
- juist die obstakels te ontdekken waar je een blinde vlek voor hebt. Die je niet ziet maar die er wel zijn. Door gebruik te maken van de onbewuste informatie die aanwezig is in alle leden van het team en dit visueel te maken. Door nu eens niet alleen maar woorden te gebruiken maar door het te ervaren, zien en doen. En dat is mooi want dan heb je een vertrekpunt om de volgende stap omhoog te zetten. Onderweg naar de top van de piramide.
- veranderen begint met herkennen van je eigen overtuigingen en die van de ander.
Herken je de obstakels in jouw team en weet je niet hoe je verder moet? Wil je een stap verder? Neem dan contact met mij op voor een intake. Uit ervaring weet ik hoe je op een praktische manier, snelle stappen kan maken.
